Комплекты СКУД с учетом рабочего времени (15)
0
|
В наличии
49 924 руб.
|
0
|
В наличии
29 761 руб.
|
0
|
В наличии
214 570 руб.
|
0
|
В наличии
173 030 руб.
|
0
|
В наличии
105 700 руб.
|
0
|
В наличии
28 791 руб.
|
0
|
В наличии
30 836 руб.
|
0
|
В наличии
40 361 руб.
|
0
|
В наличии
29 770 руб.
|
0
|
В наличии
28 736 руб.
|
0
|
В наличии
30 371 руб.
|
0
|
В наличии
48 257 руб.
|
0
|
В наличии
48 437 руб.
|
0
|
В наличии
27 434 руб.
|
0
|
В наличии
23 977 руб.
|
Учет рабочего времени — уникальный инструмент, который позволяет не только дисциплинировать персонал, но и существенно снизить издержки предприятия, а также увеличить прибыль за счет сокращения «пустых» часов. Высокотехнологичные СКУД учета времени позволяют решить эти задачи всего за несколько недель. Наша компания предлагает различные готовые решения.
Основные преимущества использования комплектов учета рабочего времени
-
Поддержка гибкого графика. Руководители могут повышать эффективность отделов и сотрудников, сохраняя комфортный для них режим. Например, благодаря СКУД с учетом рабочего времени они могут прийти в офис раньше или позже стандартного времени, сделать перерыв в любое удобное время, отработать опоздания и отсутствия в другие дни. При этом начальство может настроить отчеты системы и получать отчеты каждый день, неделю и месяц благодаря интеграции с 1С.
-
Точный расчет заработной платы. Учет рабочего времени позволяет руководителю отслеживать эффективность сотрудников и корректно рассчитывать заработную плату для каждого из них, принимая во внимание точное время присутствия на рабочем месте и выполнение поставленных задач в рамках оговоренного графика. Согласно проведенным исследованиям, за 12 месяцев использования СКУД с учетом рабочего времени снижает количество нарушений трудовой дисциплины более чем в 5 раз. Покупка оборудования для СКУД окупается в течение 1 месяца, после чего начинает увеличивать прибыль компании.
-
Решения для всех видов бизнеса. В зависимости от масштабов компании можно выбрать подходящую систему:
-
Для малого бизнеса. Позволяет удаленно отслеживать факт и продолжительность нахождения персонала на рабочих местах, в офисе. Для этого на входе в здание или отдел устанавливается терминал. Он интегрируется в СКУД или подключается к компьютеру системного администратора. Устройство фиксирует все факты входа и выхода, создает табель по каждому сотруднику.
-
Для среднего бизнеса. Начальство может узнавать информацию по всем своим отделам, даже если они находятся на разных этажах одного бизнес-центра. Для этого на всех входах монтируются терминалы. При каждом приходе и уходе они указывают актуальное время. В соответствии с полученными данными система формирует табель, в которой также указываются факты саботажа трудовой дисциплины (опоздания, прогулы, перерывы сверх нормы и прочие). Чтобы исключить снижение оплаты при некритичных нарушениях, руководитель компании может разрешить опоздания на 15 минут или настроить их отработку в другой день.
-
Для крупного бизнеса. Производственные компании требуют более тщательного автоматического контроля дисциплины из-за большого количества специалистов. Поэтому на проходной и входах в цехи стоит установить турникеты с контролем доступа и учетом рабочего времени. Система будет фиксировать сведения о приходе и уходе, факты опозданий и прогулов и прочих нарушений трудовой дисциплины. Так как для получения доступов в здание и цех используется именная карта, обмануть СКУД и «прикрыть» отсутствующего коллегу не получится.
Возможности готового решения
Пропускная система формирует табель по форме Т-13 для каждого сотрудника. Данные для отчетов поступают с терминала в контроллеры СКУД учета времени. Алгоритм учитывает установленный график — недельный, посменный и скользящий.
Система поддерживает следующие виды отчетов:
-
Присутствие. В него включено все время, которое работник провел на предприятии.
-
Отсутствие. Период, в который сотрудник не был на рабочем месте или не выполнял возложенные на него обязательства в рамках своего графика.
-
Рабочее время. Период, который работник провел на своем месте соответственно установленному графику.
-
Переработка. Согласованное с начальством дополнительное время, в течение которого специалист находился на территории предприятия или офиса вне своего обычного графика.
-
Работа ночью. Рабочие часы, которые сотрудник отработал в ночное время согласно своему расписанию.
При этом работники могут самостоятельно создавать и редактировать объяснительные по отсутствиям.
При установке начальством режима «гибкий график» персонал может уйти с работы пораньше по личным делам, прийти позже, устроить внеплановый перерыв на обед и отдых. При гибком графике следует установить допустимые границы, которые не будут учитываться как нарушение дисциплины труда. Если они все же будут нарушены, для достижения консенсуса между работодателем и сотрудником возможно установить возможность отработки.
Почему стоит купить комплект СКУД с учетом рабочего времени у нас?
Помощь в подборе
Менеджеры нашего интернет-магазина предложат готовое решение или соберут подходящий комплект в соответствии с требованиями вашей компании.
Осуществляем доставку
Купить оборудование для контроля доступа можно с доставкой. Также вы можете воспользоваться услугами профессиональной установки и настройки систем безопасности.
Доступная стоимость
Мы являемся официальным дистрибьютором систем контроля и управления доступами. Благодаря этому мы предлагаем терминалы учета рабочего времени по минимальной цене.
Чтобы купить биометрические устройства контроля доступа и учета рабочего времени сотрудников, оформите заказ через «Корзину». Все вопросы можно задать специалисту в онлайн-чате или по телефону, указанному в шапке сайта.
Услуги по установке СКУД систем:
- Ранее просмотренные товары
Комплекты СКУД с учетом рабочего времени и другая продукция доступна для заказа в Москве с доставкой по всей России и страны СНГ.